DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: Flexcraft
- Kontakt: Marta Flexcraft
- Telefon: 508343640
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Nie wymagane
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: Nijmegen
- Państwo: Australia
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Pracownik produkcji
Pracownik produkcji
Pracownik pakowania kosmetyków
Zakres obowiązków:
• Kontrola jakości oraz pakowanie wyrobów kosmetycznych i chemicznych.
• Sortowanie produktów
• Zabezpieczenie oraz przygotowanie towarów do transportu
• Układanie na paletach
• Dbanie o porządek w miejscu pracy.
Mile widziane prawo jazdy kat. B i znajomość języka angielskiego, ale nie jest to warunek konieczny!
Gwarantujemy:
• wynagrodzenie wypłacane co tydzień w piątek,
• dodatki wakacyjne, zmianowe, weekendowe
• Dodatkowo! Nie wymagamy doświadczenia (może to być nawet Twoja pierwsza praca!)
• Pomoc koordynatora w dopełnieniu wszelkich formalności.
• Dojazdy do pracy (rower lub samochód firmowy).
• Zakwaterowanie (na miejscu wi-fi!).
• Ubezpieczenie.
• Możliwość współpracy na długi okres.
• Organizację przejazdu do Holandii.
• Możliwość zatrudnienia na polską umowę!
Zapraszamy do współpracy. Dysponujemy wieloma ofertami pracy
(szklarnie, magazyny, produkcja).
Rekrutujemy pracowników na terenie całej Polski.
Zadzwoń by dowiedzieć się więcej :
Marta 508343640
Kraz 273
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."